EXPONENTIAL ORGANIZATIONS AND DIGITAL TRANSFORMATION: TWO SIDES OF THE SAME COIN

Autores

  • Fonttamara Leite Lima FMU

Resumo

Resumo

O objetivo deste artigo é verificar se há  um vínculo entre start-ups com características de organizações exponenciais e se esse crescimento está relacionado à transformação digital. Trata-se de uma pesquisa bibliográfica com uma pesquisa de campo baseada no referencial teórico, a fim de compreender a influência das transformações digitais nos ExOs. Utilizou-se um questionário semiestruturado para investigar a relação entre ExOs e transformação digital, que será aplicado a fundadores e co-fundadores de seis startups de diferentes segmentos e tamanhos, cujas respostas serão analisadas qualitativamente, com base nas teorias das organizações exponenciais. tem singularidade e abundância. Após a análise, conclui-se que das empresas estudadas, que apresentam fortes características de organizações exponenciais, 100% delas utilizam modelos de negócios digitais (software ou plataformas) e operam com o forte uso de ferramentas digitais e métodos ágeis

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Biografia do Autor

Fonttamara Leite Lima, FMU

Mestre em Administração de Empresas pelo Centro Universitário das Faculdades Metropolitanas Unidas (FMU), MBA em Gestão estratégica de negócioos, com graduação em Marketing de Varejo.

Escritora do livro Tópicos Avançados de Gestão Comercial - Ed SENAC (2020). Docente e pesquisadora em Administração e Marketing.

Sócia nas consultorias de Recursos Humanos GhidiniRodil (Buenos Aires) e Domo (São Paulo)

Publicado

21.10.2019

Conferência

v. 2 n. 1 (2019): Congresso Transformação Digital 2019

Modalidade

Trabalho Científico - Trabalho Completo